HMDCC promove treinamento para equipes de saúde de Betim e Santa Luzia nos CTIs COVID-19

Saionara Francisco, responsável técnica pelo Núcelo de Ensino, Pesquisa e Extensão na entrega certificado para parte da primeira turma

O Núcleo de Ensino, Pesquisa e Extensão do Hospital Metropolitano Dr. Célio de Castro (NEPE-HMDCC) iniciou uma parceria com o Núcleo de Regulação da Superintendência Regional de Saúde da macrorregião Belo Horizonte (SRS-BH), vinculado à Secretaria Estadual de Saúde de Minas Gerais (SES-MG). Juntos, vão atuar no treinamento interdisciplinar de equipes de saúde de Betim e Santa Luzia no tratamento de pacientes COVID-19 na terapia intensiva.

Referência técnica da SRS-BH, a médica intensivista Fátima Lúcia Guedes explica que, em razão da pandemia, da abertura de hospitais de campanha e de leitos de terapia intensiva, percebeu-se a necessidade de capacitação dos profissionais de saúde em procedimentos de terapia intensiva. “A gente viu que o problema não era o protocolo e que a lacuna estava na prática da terapia intensiva como, por exemplo, ventilação mecânica, intubação, acesso profundo. Por isso, pensamos em fazer treinamentos da macrorregião e fomos surpreendidos pela adesão dos profissionais”, afirma.

Fátima Lúcia Guedes apresentou a proposta ao HMDCC de um treinamento interdisciplinar, que incluísse a diversidade das categorias profissionais, e conta que a ideia foi muito bem recebida pela diretoria, NEPE e gerência da linha de cuidado ao paciente crítico: “a equipe do HMDCC foi entusiasta do projeto”.

Reconhecendo a experiência do hospital no tratamento de pacientes COVID-19, as impressões dos profissionais foram as melhores. A médica Marina Eto Dutra afirma que gostou muito do tempo que compartilhou com a equipe do CTI durante sete dias de treinamento in loco. “Eu gostei muito. Destaco o aprendizado com a equipe de fisioterapia do hospital sobre ventilação mecânica. O que vimos foi uma equipe disciplinada e muito cuidadosa”, diz.

A enfermeira Fernanda dos Santos Pereira Batista também reconhece o tempo de aprendizado. “Gostaria de agradecer a receptividade da equipe do CTI. Aprendi tanta coisa boa, tantos cuidados e conhecimentos que farão a diferença na assistência para os nossos pacientes”, relata.

No total, 28 profissionais de Betim e Santa Luzia passarão por esse treinamento até o final de agosto. São 42 horas divididas em 6 horas por dia, somente em dias úteis.

Referência técnica do NEPE, Saionara Francisco acredita que, nesse momento difícil para os profissionais de saúde, a interação entre as pessoas que cuidam é também uma forma de se criar uma rede de apoio.

“O HMDCC se tornou uma referência em COVID-19 e é justo que a gente contribua com os conhecimentos adquiridos desde o início da pandemia. Somos um hospital que quer ser reconhecido pela excelência no ensino, com foco em ações de formação de profissionais capazes de ensinar, aprender e transformar para o sistema de saúde. Essa experiência está nos mostrando que estamos no caminho certo: a coordenação do CTI e a equipe assistencial abraçaram a ideia, mesmo num momento delicado de reestruturação de leito”, salienta.

Fátima Lúcia Guedes concorda: “os profissionais de saúde ganham com a troca de experiências, mas o principal beneficiado é o paciente”.

Para a diretora assistencial, de ensino e pesquisa, Yara Barbosa, esta é uma parceira importante em um momento de tantas incertezas quanto ao melhor manejo deste paciente no cenário mundial. “A troca de experiências entre os profissionais fortalece a homogeneidade das condutas e diminuiu o estresse na condução dos casos”, avalia

O HMDCC recebeu o primeiro paciente COVID-19 em 18 de março de 2020 e desde então vem ampliando os leitos dedicados ao tratamento da doença. Atualmente, são 303 leitos, sendo 60 de terapia intensiva.